2019年1月19日，教师工作部部长、人事处处长向绪言主持召开了教师工作部、人事处2019年第一次工作会议。党委委员、副校长刘春晖出席会议并发表讲话。教师工作部、人事处全体同志参加会议。

向绪言同志简单总结了2018年度工作成绩与不足，并阐述了教师工作部、人事处2019年工作思路。他指出：2019年是学校发展的关键时期，之所以这么早就召开会议，就是为了更早、更好谋划工作。2019年教师工作部、人事处工作的总要求是：“加强师德师风建设，加大高层次人才引进力度，坚持问题导向，强化制度建设，以建设一支与学校发展相适应的高水平师资队伍为目标，进一步提升工作质量与效率，圆满完成上级交办的各项任务”。全体人员要坚定信心、积极进取，用于奉献，为学校“双一流”建设、决胜申硕、科学发展做出新的更大的贡献。

党委委员、副校长刘春晖同志以“突出四化抓管理，争创一流上台阶”为题发表了重要讲话。他指出，经过前段时间的深入调研，人事工作水平和学校发展与教职工成长需要之间还存在一定差距，我们要提高认识、找准问题、深入思考、妥善解决。他强调：人事工作要突出规范化、专业化、精细化、人本化。要让制度多说话、电脑多做事、人多想事；要提高人力资源管理水平，突出标准；要改革绩效分配机制，突出成本理念；要提升管理效率和效能，吃透上级文件精神，梳理学校制度，完善内部管理制度。刘校长还对全体同志提出了工作要求：一是要强化责任担当，“心无旁骛”，用心做事、专心做事；二是要强化规矩纪律，“心存敬畏”，公正做事、干净做事；三是要强化问题导向，攻坚克难，不断破解难点与重点。

    会上，与会同志还就当前工作和2019年工作计划进行了深入的讨论。